认识资历架构
求职者寻找工作时亦需注意该份工作所需的资历，关于不同资历的介定，可参考教育局设立的资历架构，该架构是一个分为七级的资历级别制度，每级别均有通用的指标，具体说明同级资历的共同特徵。资历架构为学术、职业专才和持续教育界别的资历釐定明确及客观的标准，旨在促进终身学习。
求职者寻找工作时亦需注意该份工作所需的资历，关于不同资历的介定，可参考教育局设立的资历架构，该架构是一个分为七级的资历级别制度，每级别均有通用的指标，具体说明同级资历的共同特徵。资历架构为学术、职业专才和持续教育界别的资历釐定明确及客观的标准，旨在促进终身学习。
就业市场瞬息万变，求职者必须充分搜集市场资讯，以提升自己的竞争力及获聘机会。受到疫情影响，失业人数上升，据政府统计处显示，2021年9-11月的失业率为 4.1% (经季节性调整)，其中旅游、酒店、服务业大受打击，餐饮服务活动业失业率则维持8.6%。
疫情期间全球的商业模式大为转变，市民的生活模式亦出现新常态，不论公营机构、大型公司或中小型企业，现时的商业模式亦转向电子化，例如由一般实体零售业，转为网上购物。而网购的发展迅速，使电子商务相关的职位空缺上升：前线方面如物流司机、包裹处理员、生产线经理 ; 后勤管理方面，无论是经营品牌、投放广告，有关市场定位或业务拓展，亦需要电子营销、社交媒体、搜索引擎等方面人才。
疫情的爆发，全球各地都出现医疗人员短缺。除了前线抗疫的医生和护士，禐护理人员、保健助理、药房员工的需求大增。经历疫情的洗礼，市民更着重健康，加上香港的人口老化问题，负责照顾长期病患的护理人员的需求量将会持续上升。
如求职者有意进修，亦可考虑以上行业，装备自己，提升技能。坊间有不少教育机构提供课程，而ERB 僱员再培训课程亦有开办证书课程，符合资格申请及达到课程要求人士更可免学费及获得津贴。